“金二银三跳槽季”，春节后是企业员工跳槽高峰，据调查，这段时间内跳槽人数占全年总跳槽人数的60%-70%。

新年伊始，已有不少职场人蠢蠢欲动，计划跳槽。据调查显示，近八成职场人计划在节后跳槽。尽管跳槽原因各不相同，但都是为了找一份更满意的工作。专家表示，春节后是跳槽求职的高峰期，职场人士应理性规划和选择， “勇敢一跳”，为职业发展带来新突破 ！

n机会多，成功率高。之所以选择春节后跳槽，37%的被调查者认为是因为春节后会有新一轮的招聘，几乎所有的公司都会吸纳新鲜力量，在这个时候跳槽，选择面就开阔了很多，机会较多，而且在这个时候转职甚至转行的成功几率都比任何时候大； n适应期长。35%的人则认为年初跳槽有利于融入新的单位； n最合算。26.7%的被调查者表示，自己年前就有了跳槽的动机，只是为了拿到年终奖，所以一直忍到了过完春节。有被调查者甚至表示有企业为了留人推迟发放年终奖。