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组织发展的力量来源
组织发展的第一推动力在哪?
增员技巧?
增员奖励?
还是观念!
组织发展不靠技巧靠观念
这个世界上最影响一个人发展的不是别的,而是观念。观念是刻在我们心版上的东西。我们都是观念的奴隶!
组织发展观念之一
唯有组织发展才能使我的收入高而稳定。
借助别人100%成功而让自己100%的成功。
组织发展观念之二
象原一平这样的业务员是偶然的,但是成功的业务主管却到处都是。
历史的经验,一个再顶尖的神枪手的价值也不能高于一个将军的价值。
比较优势原理,即使你有优秀的签单能力,组织发展也是唯一的出路。
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