增  员  意  愿  与  技  巧
增员全部过程
都说增员比展业难
因为我们有太多的办法来促进业务发展
因为干的好不好，总是能上点保费
因为有了人我们不愁业绩，就怕没有人
因为保费可以趸交，可能还会有大单，甚至团单
因为东方不亮西方亮，总有人或组织的业务会好一些，做为管理者压力可以暂时缓解一下
因为保费上来了，退保总是少的，而且可以有很多办法来掌控
展业总会有收获，增员人可能不来，来了可能没保费，干几天可能不干了
但事实上呢？
筹备期增员好不好做？为什么？
如果永远象筹备期一样，不再考核业绩，只考核增员来计算佣金，只考核增员来进行晋升，增员难不难？
增员其实不难，难的还是展业！
展业其实也不难，难的是营销管理！
增员难是因为人均收入低！
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